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INTERNATIONAL HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
| Institucion UNIVERSITY OF PORTSMOUTH | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Programas: La internacionalización (o globalización, como se la suele llamar usualmente) de los negocios y de otras organizaciones significa que la gestión del personal ha llegado a ser una actividad internacional. No se puede asumir que lo que resulta efectivo en un país pueda ser automáticamente transferido a otro, incluso cuando es dentro de la misma organización o empresa. Este programa ha sido diseñado para conocer los requisitos de los estudiantes, incluyendo a los recién graduados, que quieran desarrollar las habilidades necesarias para gestionar al personal, ya sea como especialistas en Recursos Humanos o con un puesto que tenga responsabilidades de cara a la gestión de empleados dentro de compañías que operan o que desean operar dentro del panorama internacional. El primer semestre abarca las siguientes unidades temáticas: Dirección de Recursos Humanos, Ámbito Internacional de Negocios, Operaciones de Dirección y Estadísticas e IT. Superado el primer semestre se consigue un Certificado. El segundo semestre abarca: Relaciones Comparativas de Empleo, Desarrolllo de Recursos Humanos, Dirección Intrenacional Estratégica, Métodos de Investigación de Recursos Humanos y Pryecto de Investigación, que se realizará de junio a noviembre. Las posibles carreras a las que se accede con este curso son Dirección de Empresas y Dirección de Recursos Humanos. |
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